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Du recrutement à la fidélisation des membres de vos équipes

Une stratégie RH, c’est plus qu’établir votre marque employeur. C’est aussi prévoir un plan d’action concret qui pourra mettre à l’avant-plan cette marque employeur dans vos activités de recrutement. C’est également la faire vivre à vos employés actuels afin de les garder longtemps avec vous et d’en faire vos ambassadeurs auprès de talents en recherche d’emploi.

Prêt pour être un employeur avec une stratégie RH distinctive?

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Savez-vous ce qui attire, mobilise et fidélise les membres de votre équipe ?

 

Ils ont choisi Stratégie Marketing RH pour optimiser leur marque employeur.

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