Lac Mégantic // Lévis // Saint-Georges // Thetford Mines vpaquet@smrh.com855 321-7687
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Conférences, ateliers et formations

Des ateliers qui répondent aux pourquoi et comment

Vous êtes gestionnaire d’une équipe de travail ou un entrepreneur et vous considérez que vous n’avez plus aucun talent à perdre?

Nos formations sur les stratégies de recrutement sont pour vous!

Savoir définir, Savoir séduire, Savoir diffuser


Formule

CONFÉRENCE
DÉJEUNER OU DÎNER

durée de 45 minutes


Formule

FORMATION
EXPRESS

durée de 2 h 00


Formule

FORMATION 
COMPLÈTE

durée de 3 h 30

PHILOSOPHIE & DÉROULEMENT
Nous privilégions une approche interactive et dynamique, favorable aux échanges avec et entre les participants.

Formatrices / Conférencières

NANCY CAMERON
Conseillère en ressources humaines agréée

Nancy est détentrice d'un baccalauréat en relations industrielles de l'Université de Montréal et d'une maîtrise en relations industrielles de l'Université Laval. De plus, cette dernière a complété le programme Élite de l'École d'Entrepreneurship de Beauce (programme reconnu par l’Université de Montréal). Elle est membre de l'Ordre des conseillers en ressources humaines agréés du Québec depuis plus de 20 ans. Enfin, à titre d'entrepreneure, Nancy est membre du réseau mondial EO (Entrepreneurs Organization), chapitre de Québec depuis 2016. Membre du conseil d’administration, elle y est particulièrement impliquée pour le recrutement d'entrepreneurs auprès du chapitre de Québec.

VÉRONIQUE PAQUET
CONSEILLÈRE EN MARKETING WEB

Véronique est une graphiste de formation qui oeuvre dans le domaine des communications numériques depuis plus de 20 ans. Forte de son expérience acquise dans le monde numérique, elle s'est également spécialisée en expérience utilisateur (UX) lors de la conception de plateforme web. Ces différentes compétences lui permettent également d'agir comme mentor et formatrice pour le Cégep Beauce-Appalaches. Enfin, à titre d'entrepreneur reconnue par ses pairs, Véronique est membre de plusieurs conseils d'administration d'organismes de la région de Chaudière-Appalaches.

Le développement de votre marque employeur via des Stratégies de Marketing RH

Pourquoi développer votre marque employeur? parce que la performance et la pérennité de votre organisation en dépendent!

  • En effet, chaque action en faveur du développement de votre Marque Employeur a pour potentiel de vous permettre:
  • d’optimiser votre structure RH
  • de vous démarquer, à titre d'employeur de choix
  • de mieux attirer les candidats de talent, mais surtout, d'optimiser la mobilisation et la fidélisation des membres de votre équipe.

+ d’employés mobilisés

+ d’employés fidélisés

+ d’employés autonomes et efficaces

- de ressources humaines nécessaires

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= pérennité de l’organisation

Vous souhaitez savoir comment vous doter d’une stratégie de marketing RH ?

Ils ont choisi Stratégie Marketing RH pour optimiser leur marque employeur.

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